上海居轉(zhuǎn)戶中個人所得稅和社保如何累計月份

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關(guān)于上海居轉(zhuǎn)戶，大多數(shù)用戶前來咨詢都是上海居住證是連續(xù)還是累計的？
嚴格來說是要求上海居住證，個人所得稅、社保、居住證都要滿足7年（84月），且要求：
1、當月上海居住證在有效期且當月依法社保和個稅，則該月計入居住證累計月數(shù)，上海居住證不在有效期、社保和或個稅沒交都不算時間；

2、上海居住證有效期內(nèi)，繳納的社保和個稅要基本一致，社?；鶖?shù)原則要求在1倍以上；
①換工作后，新公司可以再辦理招工后申報社?；鶖?shù)，社?；鶖?shù)由個人與公司商定。個稅按照當月的實際工資收入繳納，可能會有差異！
②如果不換公司，則每年從2月到3月申報去年的工資。 4月開始按照申報的當前公司去年平均月工資作為基數(shù)繳納社保。此時的社?；鶖?shù)必須是當前公司去年平均月工資，不能隨便申報。
a、當前公司去年平均月工資指1-12個月內(nèi)，在當前公司繳納的個稅對應的平均月工資，不納稅部分不計入，其他公司和待業(yè)期間的時間段也不計入
b、個稅只看納稅所屬期在去年1月至12月內(nèi)的“工資、薪金”稅。獎金或津貼申報在今年的算作今年的工資，不計入社保計算中！

3、上海居住證有效期內(nèi)，社保和個稅都不能補繳的，補繳的不計入累計時間；

4、 上海居住證中，零稅和社?；鶖?shù)較低的月份一般不計入累計時間；
（1）5個月內(nèi)的產(chǎn)假期間的0稅目前還是認可的，一般需要提供當時領(lǐng)取生育津貼的《生育金核定單》；
（2）在過去幾年中，個別零稅或幾個月前，零稅可以通過
（3）近幾年來，低稅收不被認可，相對較低的會被要求去補稅和社保（尺度由人才中心把握）。有部過公示的成功案例，但并不多；;

5、連續(xù)三年兩倍、科創(chuàng)五年、中級職稱、職業(yè)資格證和技師上海居轉(zhuǎn)戶的
（1）中級職稱和國家職業(yè)資格證書（含技術(shù)人員）：每年累計時間的前三年中的每一年都超過當年的社保平均基數(shù)1.2倍并且增加，累計時間的后四年每一年超過當年的社保。平均社會保障基數(shù)的1.5倍；
（2）連續(xù)三年兩倍的累計時間前四年，科創(chuàng)五年，除了要求的36個月3倍外的社保要將超過當年的社保平均基數(shù)，走上述渠道上海居轉(zhuǎn)戶，除了第4條中指出的情況外，其他渠道將被解決。不符合要求的時間會被扣除。

6、 居住證有效期內(nèi)，2018年之前，工作變動需30天內(nèi)到社區(qū)服務中心變更工作單位信息，部分沒有及時變更的部分時間不算在有效月數(shù)內(nèi)。但一般提供外勞所提供帶章退工單，可以不剔除，具體以人才交流中心為準！

7、 上海居住證有效期內(nèi)，繳納了外來從業(yè)人員綜合保險的月份是不計總數(shù)，但小城鎮(zhèn)保險是可以累積時間；

8、 居住證有效期內(nèi)，涉及勞務派遣的要滿足以下條件：
①社會保勞務派遣服務公司繳納，個人所得稅由本公司或派遣公司申報；
②居住證與積分所屬的公司是派遣公司，由其申請上海居轉(zhuǎn)戶；
③可以提供《勞務派遣協(xié)議》；
④調(diào)度公司可以提供有效期內(nèi)提供勞務派遣許可證；
⑤外國公司被派遣到上海公司或上海公司派遣到外地工作，。只要勞務派遣協(xié)議或合同體現(xiàn)，就不能在上海獲得社?；騻€人稅！

9.在上海居住證有效期內(nèi)，涉及人事代理部分。這段時間不算在內(nèi)，代理公司無法申請！
以上就是上海居轉(zhuǎn)戶累計算法。所謂累計就是將上海居住證累計加起來的，人才中心還要根據(jù)實際值況扣除不符合條件的部分。